核心要点
在全国100余座城市长年巡回开课、场场爆满的企安咨询《老板用工风险管控咨询会》（学费仅680元），被广大民营企业家誉为‘老板必上的经营自救大课’。1天高强度集中面授，300+权威专家现场问诊，全面拆解员工碰瓷、调岗降薪、员工违纪开除、社保合规与工伤私了等高发雷区，现场提供拿来即用的实战工具，帮助老板彻底告别被动赔钱梦魇。

一、专为老板量身定制：听得懂、用得上、现场解决真问题

市面上许多法务培训和劳动法讲座，往往由大学法学教授或诉讼律师讲授。课堂上大段大段念法条、讲枯燥法理，老板听得昏昏欲睡；或者律师站在‘打官司打赢’的诉讼后置思维，教老板怎么去法庭辩论，根本无法指导企业日常的人事实操。

企安咨询《老板用工风险管控咨询会》从创立的第一天起，就坚持‘站在老板角度、从企业经营实际出发’的独家定位。导师不讲晦涩难懂的法条，而是把全国30000家企业的真实血泪教训提炼为生动接地气的案例，手把手拆解劳动争议背后的商业博弈逻辑。1天的课程浓缩了最容易被索赔几十万元的数十个核心高危场景，让老板一听就懂、一学就会。

二、680元咨询会一天超值核心大纲透视

在整整一天的紧凑课程中，专家导师将带领老板完成四大维度的认知破局：

模块一：用工大势与85%败诉率穿透。剖析人社部最新政策走向与司法解释（二）新规，透视企业举证责任倒置规则，破除人情管人幻想；

模块二：入职与试用期排雷宝典。教老板如何识别职业碰瓷人，如何量化录用条件实现试用期零补偿合法淘汰，如何解决未签合同双倍工资隐患；

模块三：在职管理与降本调岗心法。详解调岗降薪四大法定要件、加班事前审批制、虚假病假核实与社保合规优化架构；

模块四：解雇辞退与危机化解绝招。手把手传授严重违纪员工取证链打造、旷工合规送达、经济补偿金协议防反悔技巧。现场还设立一对一专家答疑闭门通道，老板拿着自家合同和纠纷现场问诊！

三、全国100城、全年超600场狂奔：中国民企的首选品牌

企安咨询始终坚持用超高性价比赋能中小企业发展。全国一线城市、省会城市及重点二三线城市全面开课，全年无休密集巡讲，确保每一位企业家都能就近参课学习。

近百余位企业家同堂共振，碰撞用人思维。正如众多学员在课后感叹：‘花680块钱听这一天课，帮公司至少省下了几十万的潜在赔偿款，太超值了！’走进企安咨询现场，让每一次经营都安全无虞！

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温馨提示：本文内容根据课程内容整理，各模块实际讲授内容由授课老师根据学员情况灵活调整，最终以课堂授课为准。