青岛大学在职研修班

读懂新生代员工，青岛大学研修班帮你破解新时代管理难题

现在企业团队人员结构发生巨大变化，新生代逐步成为职场主力。很多管理者沿用传统管理方式，出现很多矛盾：员工看重自我价值，反感简单指令管控；激励方式失效，物质激励效果减弱；团队流动性高，人才留存困难。老一套管理办法不再适用，如何管理新生代团队，成为众多管理者棘手难题。

管理方式需要顺应时代迭代，管理者需要更新管理认知，读懂新一代职场人的诉求。青岛大学《MBA 卓越经理人高级研修班》重点聚焦中层管理者团队管理能力，搭配《青岛大学文商管理高级研修班》从顶层搭建人才制度，帮助企业适配新时代团队管理需求。

MBA 卓越经理人高级研修班围绕组织行为学、团队激励、沟通管理等内容，帮助管理者更新管理理念，学会多元化激励、人性化沟通，掌握冲突处理、人才培养的实操方法，激活新生代员工内在驱动力，打造有活力的团队。文商管理高级研修班面向企业决策者，讲解人才梯队搭建、企业文化建设，从制度层面完善人才体系，降低核心人才流失风险，筑牢企业人才根基。

课程结合大量现代企业新生代团队真实案例，开展情景模拟、小组研讨，把现实管理难题带入课堂拆解分析。课程周末上课，在职管理者可以参与学习。班级学员来自各行各业，大家交流新生代团队管理经验，互相借鉴有效实践。

时代在改变，管理思维也要与时俱进。更新管理认知，才能更好激活团队，释放组织活力。 报名咨询联系人：程老师，电话：4000616586，咨询微信：pxbbaoming 了解更多详情请访问：青岛大学研修班课程页面