来源:在职研究生联盟网 时间:2026-04-06 10:55:48
2026 年北大哲学教授李超杰:时代管理者的精神引路人

在 AI 浪潮重塑商业、效率至上的时代,当算法解决了一切 “如何做” 的问题,管理者却更深地陷入 “为何做” 的精神困境 ——意义缺失、内心焦虑、方向迷失成为普遍痛点。李超杰教授,正是以哲学智慧为当代管理者锚定意义、重建定力的思想领航者。
一、学术底蕴:学贯中西的哲学智者
核心身份
北京大学外国哲学研究所研究员、张世英书院院长
哲学博士,哈佛大学、柏林洪堡大学访问学者
中国现代外国哲学学会理事、中国国家图书馆专家咨询委员会委员
研究领域
深耕西方哲学史、德国哲学、生命哲学、中西哲学比较,尤精于狄尔泰、尼采、黑格尔等大家思想。师从泰斗张世英先生,传承中西会通的治学脉络。
代表著作
《理解生命:狄尔泰哲学引论》
《哲学的精神》《近代西方哲学的精神》《现代西方哲学的精神》
《张世英画传》(纪念恩师)
译著:尼采《偶像的黄昏》《希腊悲剧时代的哲学》等
二、授课风格:将晦涩哲思化为人生心法
李超杰教授的课堂绝非枯燥理论,而是直击时代痛点的思想盛宴,被誉为北大 “哲学王子”:
破局 “倦怠社会”:以尼采、韩炳哲思想,剖析 “内卷 - 消耗 - 贬值” 的恶性循环,指引管理者跳出自我剥削。
重思 “生命意义”:在光华 EMBA《人生的意义》讲座中,为商业精英拨开资本迷雾,追问价值本源。
平衡 “技术与人性”:深度思辨 AI 时代,如何在算法洪流中坚守人的主体性与领导力。
重构 “劳动与闲暇”:从经典文本出发,反思过度劳动文化,倡导重建闲暇以恢复创造力与幸福感。
回归 “心性与共同体”:探讨仪式感缺失、情感疏离等现代病,助力重建内心秩序与人际联结。
三、时代价值:管理者的精神突围之道
在 2026 年的当下,李超杰教授的思想价值尤为珍贵:
为管理者破局:当商业竞争白热化,他提供超越数据与报表的思维升维,从 “术” 的层面跃升至 “道” 的境界。
为时代问诊:直面意义危机、精神内耗、价值虚无,用苏格拉底、康德、尼采的智慧,为复杂决策锚定坐标。
为人生立心:帮助企业家在功成名就后,重新寻找内心安宁、自我认同与终极使命。
四、北大管理者哲学共修计划:思想共修之旅
由李超杰教授领衔的北京大学管理者哲学共修计划高级研修班,正是其思想体系的集大成之作:
核心课程:系统学习轴心时代哲学、西方理性精神、生命哲学、中西智慧会通。
双师合璧:李超杰教授的西方哲思(理性思辨)+ 杨介韬教授的东方智慧(心性实践),构建 “心性修炼 + 意义重构” 双重根基。
学习价值:不是知识灌输,而是同频企业家的思想共修。在燕园对话中突破认知、在哲学浸润中重塑内核,最终跳出算法桎梏,回归人的本质,在混沌中锚定意义,在变局中保持定力。
李超杰教授常言:“哲学是撕开表象迷雾的利刃。” 在 AI 定义一切的时代,跟随这位思想引路人,用哲学找回 “人” 的价值与力量,正是管理者最高级的自我投资。
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