广鉴学堂在职研修班

总裁哲学管理班培训哪些内容？

在当今竞争激烈的商业环境中，企业领导者不仅需要具备专业的业务能力和敏锐的市场洞察力，更需要深邃的思想智慧与卓越的管理艺术来引领团队走向成功。“总裁哲学管理班”正是为满足这一需求而设立的高端研修项目，它将哲学的思辨精神与现代管理理念深度融合，旨在培养具有战略眼光、人文情怀和领导魅力的企业领袖。下面将详细介绍该课程的具体培训内容。

一、经典国学智慧启迪

（一）儒家思想传承

在课程中有对《孟子》《庄子》等经典的研读。由央视“百家讲坛”主讲嘉宾、上海文史研究馆馆员鲍鹏山教授授课，他以深厚的学术造诣和生动的讲解方式，带领学员领略儒家思想的精髓，如孟子主张的仁政、义利之辨以及庄子追求的自由境界等，帮助学员从传统文化中汲取为人处世的智慧，提升个人修养和道德水准，进而更好地应用于企业管理实践中，塑造积极向上的企业文化氛围。

（二）兵家谋略应用

《孙子兵法》作为古代军事著作的经典之作，也被纳入其中。中国孙子兵法研究院秘书长赵常乐担任讲师，通过剖析其中的作战策略、战术原则，引导学员将其转化为商业竞争中的战略思维，学会如何在复杂多变的市场环境中制定有效的竞争策略，把握时机，赢得优势地位。

（三）易学文化探究

《周易》课程邀请了易学大师赵丹青授课。他从易理的角度出发，结合风水学说，为企业决策提供独特的视角和方法。通过对阴阳变化、八卦象数的研究，让学员理解事物发展的规律性和不确定性，培养前瞻性思维和风险意识，使企业在面对挑战时能够灵活应对，趋吉避凶。

（四）中医养生理念融入管理

《黄帝内经》由上海传承导引医学研究所所长严蔚冰讲解。这门课程不仅仅是关于身体健康的知识传授，更重要的是将中医的整体观、平衡观引入到企业管理中。如同人体需要阴阳调和才能保持健康一样，企业也需要在各个方面实现协调统一，包括组织架构、资源配置、员工关系等，以达到高效运转的状态。

二、哲学人生深度思考

（一）哲学与人生的关联探讨

复旦大学哲学学院教授郑召利主讲的《哲学与人生》，深入挖掘哲学对人类生存意义的追问以及对个体价值观的影响。他从哲学的高度审视人生的目标、意义和价值取向，启发学员反思自己的职业使命和企业社会责任，树立正确的人生观和世界观，从而在企业经营过程中做出更符合道德伦理和社会期望的选择。

（二）苏东坡的人生智慧借鉴

上海交通大学媒体与传播学院原副院长李康化教授解读苏东坡的人生智慧。苏轼一生坎坷却始终保持乐观豁达的心态，他在文学创作、书法绘画等方面的成就以及对待困境的态度都蕴含着丰富的人生哲理。学员可以从中学习到如何在压力下保持从容淡定，如何将生活的磨难转化为创作的灵感和动力，将这些品质融入到企业的创新和发展之中。

（三）儒释道思想的融合运用

浙江大学人文学院教授张应杭带来的《儒释道与企业管理》课程，系统梳理了儒释道三家的核心思想和价值观，并分析了它们在企业管理中的应用案例。儒家强调秩序、规范和人际关系；道家倡导无为而治、顺应自然；佛家注重内心修行、慈悲为怀。三者相互补充，为学员提供了多元化的管理思路和方法，有助于构建和谐稳定的企业内部环境和外部合作关系。

（四）《坛经》智慧的心灵滋养

被誉为“哲学王子”的王德峰教授讲授《坛经》智慧。《坛经》是禅宗六祖惠能的言论集录，其中包含了许多关于心性修炼、顿悟成佛的思想。这些思想对于培养企业家的内心定力、专注力和创造力具有重要意义，帮助他们在喧嚣的商业世界中保持清醒的头脑，不被外界干扰所左右，坚守内心的信仰和原则。

三、历史镜鉴与心理学支持

（一）史记中的兴衰教训

北京大学历史学系的丁一川研究员开设《史记》课程。通过对历史上各朝代兴衰更替的分析，总结出政治、经济、文化等因素对国家命运的影响规律。学员可以从中汲取经验教训，避免重蹈覆辙，同时借鉴古人的成功之道，为自己的企业发展提供有益的参考。例如，了解刘邦善用人才、项羽刚愎自用导致不同结局的原因，从而重视人才培养和使用。

（二）理想国的乌托邦构想启示

复旦大学政治学博士沈夏珠解读《理想国》。这本书描绘了一个理想的城邦形态，涉及正义、美德、教育等多个方面的讨论。虽然这是一个虚构的理想社会模型，但它引发了人们对美好社会的向往和追求。在企业管理中，也可以借鉴其中的设计理念，构建公平公正、充满活力的组织体系，激发员工的积极性和创造力。

（三）梦的解析与心理调适

上海政治学院心理系主任贺岭峰教授主讲《梦的解析》与心理学课程。梦境是人类潜意识的一种表现形式，通过对梦境的分析可以了解个人的心理状态和潜在需求。此外，心理学知识还能帮助学员更好地理解员工的心理特点和行为动机，有效地进行沟通和管理，提高团队凝聚力和工作效率。例如，运用激励理论激发员工的内在动力，利用群体动力学原理优化团队合作模式。

四、现代管理实务精进

（一）宏观经济形势研判

上海交通大学国际与公共事务学院公共经济与社会政策系主任吕守军教授讲解《当前宏观经济政策趋势与新发展格局》。他凭借专业的经济学背景和丰富的实践经验，深入分析国内外宏观经济形势的变化趋势及其对企业的影响，使学员能够准确把握经济发展脉搏，提前布局战略规划，抓住发展机遇。

（二）战略执行落地方案设计

战略、创新、管理、资本专家戴剑传授《从战略的理解到执行》。他将理论与实践相结合，分享自己在多个行业的实战经验，指导学员如何将抽象的战略概念转化为具体的行动计划，并通过有效的资源配置和过程监控确保战略目标的实现。同时，还会涉及到创新能力的培养和方法工具的应用，助力企业在激烈的市场竞争中脱颖而出。

（三）组织行为优化与人力资源管理创新

原上海交通大学党委副书记胡近主讲《组织行为与人力资源管理》。他从组织心理学的角度出发，探讨如何根据员工的个性特点、需求层次等因素进行合理的岗位安排和激励机制设计，以提高员工的工作满意度和忠诚度。此外，还将介绍最新的人力资源管理理念和技术手段，如绩效评估体系的建立、人才梯队建设等，帮助企业打造高素质的人才队伍。

（四）领导力提升与团队建设技巧

同济大学经济与管理学院工商管理系高级工程师副教授张科平教授《领导力》课程。他将结合自身的教学经验和研究成果，阐述领导力的本质特征和发展路径，教授学员如何运用不同的领导风格和方法激发团队成员的积极性和创造力，营造良好的工作氛围。同时，还会涉及到冲突管理和危机处理等内容，培养学员应对复杂局面的能力。

（五）管理沟通实训与商务谈判艺术培养

香港理工大学品质管理硕士黄雄负责《管理沟通实训》，他注重实践操作环节的设计，通过模拟场景、角色扮演等方式让学员亲身体验有效沟通的技巧和方法。而顶级网红教授曾任亚细亚陶瓷集团CEO的苏建诚则带来《商务谈判艺术》课程，分享自己在多年商务活动中积累的谈判经验和策略，帮助学员在商业合作中争取有利条件，实现双赢局面。

（六）企业财务分析与风险控制

注册财务策划师、上海财经大学客座教授袁婉贞主讲《企业财务分析与内部控制》。她将从财务报表解读入手，教会学员如何运用财务指标进行分析评估企业的财务状况和经营成果，识别潜在的财务风险点并提出相应的防范措施。这对于保障企业的稳健运营至关重要。

（七）企业文化塑造与职业操守培育

复旦大学博士、广鉴学院副院长戴明朝讲授《企业文化与职业操守》。他将深入探讨企业文化的内涵、功能及其建设方法，引导学员认识到企业文化对企业长期发展的重要作用。同时，强调职业道德的重要性，培养学员的社会责任感和诚信意识，树立良好的企业形象。

（八）销售管理策略与客户关系维护

上海交通大学EMBA讲师、中车集团连续11年步步为赢 - 大客户营销版权作者张诚忠带来《销售管理》课程。他将分享先进的销售理念和方法技巧，包括市场细分、目标客户定位、销售渠道拓展以及客户关系管理等内容，帮助企业提升销售业绩和市场占有率。

（九）职业素养与商务礼仪规范

著名礼仪专家刘巍教授《职业素养与商务礼仪》课程。他将详细讲解职场中的仪表仪态、言行举止等方面的规范要求以及不同场合下的社交礼仪常识，帮助学员提升个人形象气质和职业修养，展现专业风采，增强企业的软实力。

总之，总裁哲学管理班的课程内容丰富多样且极具针对性，涵盖了国学经典、哲学思想、历史经验、心理学知识以及现代管理的各个领域。通过系统的学习和实践锻炼，学员们将全面提升自身的综合素质和管理能力，为企业的发展注入强大的精神动力和文化支撑。如果您对以上课程感兴趣，欢迎拨打电话4000616586进行咨询，联系人：程老师，或者咨询微信：pxbbaoming。

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