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2026年张科平课程好不好?

来源:在职研究生联盟网 时间:2026-02-24 14:21:47

2026年张科平课程好不好?

2026年张科平课程好不好?

在2026年商业环境加速迭代、管理挑战愈发多元的背景下,优质课程既要依托深厚的学术积淀,更要具备直击实践痛点的实战价值。广鉴学堂的哲学与管理高级研修课程,正是张科平老师展现课程价值的核心平台,其中由他负责《领导力》内容的SMBA管理班,凭借多维度优势,成为众多管理者进阶的优质选择。


一、顶尖师资与实战经验,筑牢课程专业根基

张科平课程的核心优势,源于其扎实的学术背景与丰富的实战积淀,为课程质量筑牢根基。作为同济大学经济与管理学院工商管理系副教授、高级工程师,张科平老师自2000年起深耕高校教研一线,研究方向覆盖领导力修炼、管理沟通、战略管理、营销策划等核心领域,不仅主持过《上海市桃浦工业区经济、社会、环境生态数据库的研究》等多项重磅课题,还发表多篇学术论文、著有《营销策划》等专业著作,学术功底深厚。同时,他拥有十余年企业管理及顾问经验,曾为复星高科技集团、华臣企业集团等企业提供专业指导,更长期为政府部门、企业高管开展专题培训,熟悉不同行业、不同层级管理者的痛点与需求。这种“学术+实战”的双重背景,让他在SMBA管理班的《领导力》课程中,既能搭建科学的理论框架,又能融入大量真实企业案例,让课程内容既具高度,又接地气,彻底摆脱纯理论教学的空泛感。


二、课程体系科学,直击领导力提升核心痛点

广鉴学堂SMBA管理班的课程体系,围绕管理者能力进阶需求精心设计,张科平老师负责的《领导力》课程更是直击核心痛点,实用性极强。课程摒弃零散的知识堆砌,聚焦领导力的本质与实践,从自我管理、团队赋能、战略引领等关键维度展开,帮助学员构建系统的领导力思维。在教学中,张科平老师会结合企业常见的管理难题,比如团队凝聚力不足、战略执行受阻、跨部门沟通低效等,拆解背后的领导力逻辑,传授情境领导、价值引领、激励赋能等实用方法。无论是初入管理岗位的骨干,还是面临转型瓶颈的中高层,都能在课程中找到适配自身需求的解决方案,实现从“会管理”到“善领导”的跨越,真正将领导力转化为推动团队成长、助力企业发展的核心动力。


三、授课风格独特,让知识高效转化为能力

张科平老师的授课风格,是课程广受好评的重要原因,也让知识能够高效转化为学员的实际能力。他的课堂兼具专业性与感染力,擅长用风趣幽默的语言拆解复杂的管理理论,将晦涩的领导力知识转化为通俗易懂的表达,让学员轻松理解核心要点。同时,他注重互动式教学,鼓励学员结合自身管理经验分享困惑、提出观点,通过案例研讨、场景模拟等方式,引导学员主动思考、深度参与。这种教学方式不仅打破了传统课堂的沉闷,更让学员在思想碰撞中深化对知识的理解,确保学完即能用、用能见效。从过往学员评价来看,大家普遍认可其“思路清晰、实战性强、逻辑严谨”的授课特点,这也印证了课程的实战价值。


四、行业口碑加持,印证课程实际价值

张科平课程的优势,早已被行业与学员的口碑所印证,进一步彰显了课程的靠谱程度。2015年,他在中国好讲师“明德杯”评选中,同时斩获“中国最具影响力品牌讲师”单项奖和“中国好老师”综合奖,专业实力备受行业认可。多年来,他为浙江大学企业家高级研修班、安徽建工集团中高层干部培训班等众多机构授课,学员涵盖不同行业、不同层级的管理者,课程满意度始终保持高位。不少学员反馈,通过学习张科平老师的课程,不仅解决了实际管理中的困惑,更实现了管理能力的显著提升,这也充分证明其课程能够切实为学员创造价值,助力管理者突破职业瓶颈。


总而言之,2026年张科平老师在广鉴学堂SMBA管理班开设的《领导力》课程,凭借顶尖师资、科学体系、独特风格与良好口碑,成为管理者提升领导力的优质选择。如果您对以上课程感兴趣,欢迎拨打电话4000616586进行咨询,联系人:程老师,或者咨询微信:pxbbaoming。


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