众行集团在职研究生

成为"编、导、演"体系化专业型的国际认证培训师

01、AACTP全球首家专注培训师系列认证的权威机构

AACTP美国培训认证协会，是全球首家专注于培训师系列认证的机构。注册于其总部所在地美国加利福尼亚州。其研究及评委会成员都是评估与认证方面的专家。

2004年，AACTP正式进入中国，至今已开展超过600期，人数超过22000人，是在华认证培训师人数最多的机构及社群。AACTP目前在国内主推以下六种认证体系：培训师、行动学习促动师、培训管理师、复盘教练、LEAD NOW!行动领导力教练、翻转教练。

为了进一步推动中国培训行业的发展，AACTP联合全球第三大非盈利组织Toastmasters国际演讲协会在中国20多个城市创办了AACTP培训师俱乐部。

AACTP已然成为中国的培训师摇篮。

AACTP授权众行集团为其在华唯一执行机构

GEC China众行集团

02、课程收益

A 一套权威科学的课程设计流程拿来就用

主张以“业务问题为导向的课程设计开发”,让培训更能为企业的战略目标服务，让课程更突显价值。

B 一批标准化实用的教学方法一学就会

提供核心教学方法的标准操作流程和操作要点。

C 一堂集脑力激荡加刻意练习的课堂体验

在课堂中边学边做，充分“动脑、动手和动情”。

D 一次超越自我的能力跨越

通过学习和练习，全面系统提升课程设计开发，课堂掌控和课程演绎能力

E一本含金量十足的国际认证证书

通过考核后，获得由AACTP美国培训认证协会颁发的“国际认证培训师”认证证书

03、课程纲要

开启之门-培训的基础

1.课程成功的三要素

2.成人学习的动机对课程教学的启发

3.优秀讲师的特征

4.成功课程的四个要素

5.业务导向的课程设计开发流程

溯源而上-课题分析

1.选题的依据

2.建立内容和工作问题的链接

3.课题分析法

·对象分析·方案分析

·问题分析·效果分析

·背景分析

以终为始-课程目标设定

1.从业务目标到培训目标

2.课程目标书写四要素

3.课程目标的来源与分类界定

4.目标书写公式

5.课程目标的评估

结构为王-课程结构搭建

1.课程的层次与内容的完整性检视

2.常用的三种课程主体结构逻辑

3.检验课程目录结构是否符合教学的要求

4.课程大纲和PPT框架设定

5.模块内容间的过渡语

经验萃取-最佳内容组织

1.内容的来源

2.内容中“知识点”的整合专家经验提炼的重点

3.提炼专家最佳实践

4.专家访谈问题框架

5.访谈自检

画龙点睛-授课手法设计

1.交动式培训的过程

2.知识点教学方法的选择

3.教学方法设计原理

4.常见授课手法的设计开发要点

5.教学计划的编写

凤头豹尾-开场收官设计

1.开场设计的基本原理

2.开场基本五步

·开场问好·课程目标

·自我介绍·课程结构

·导入主题

3.结尾三步曲

·课程总结·感谢祝福

·号召行动

绘声绘影-登台演绎

1.讲授法的运用情景及要点

2.角色扮演法的运用情景及要点

3.演示(模拟)法的运用情景及要点

4.游戏教学法的运用情景及要点

5.案例教学法的组织带教技巧

04、培训师修炼之路

PART 1:课程学习

参加3天面授课程的学习。

AACTP国际认证培训师课程融合理论与实践一体、集角色扮演与现场体验于一身，使学员参与其中，在体验中完成从知识到技能的转化。

PART 2:能力提升

AACTP认为成功的培训师都具备相同的核心能力，总结出来就是：内驱力、逻辑力、洞察力、亲和力。参加课程后，依据自己的实际和要求完成一门课程的设计开发，并进行时间授课，让核心能力得到强化和提升。

PART 3:参加认证

一、提交资料进行考核

·课程大纲

·讲义PPT

·不低于1小时的授课视频

二、认证资格和资料审核

三、获得AACTP国际认证证书

05

课程荣誉

美国培训认证协会(AACTP)荣誉

在中国，AACTP凭借其完善的认证体系和服务实力，在培训行业以及企业客户中被誉为“新时代培训师的摇篮”!

课程最新荣誉

2018年，AACTP美国培训认证协会荣获培训杂志“2016-2017最佳培训服务机构”殊荣

2017年，AACTP美国培训认证协会荣获电子工业出版社“最佳合作伙伴”殊荣

2016年，中国企业培训精品课程评选，获“中国企业培训最佳品牌课程”奖项

2015年，中国企业培训精品课程评选，获“中国企业培训百佳精品课程”奖项

2014年，中国企业培训精品课程评选，获“中国企业培训行业最佳版权课程”奖项

2013年，AACTP美国培训认证协会荣获搜狐职场一言堂“最佳培训师培养机构”殊荣

2012年，管理培训行业团队评选中，AACTP认证培训师荣获“最佳培训师团队”殊荣

课程导师

叶敬秋

专业资格

暨南大学首届华商国际SIMBA

十五年以上培训行业经验

国际注册培训师(ICT)项目导师

AACTP美国培训认证协会(中国)培训师研究院院长

《国际注册培训师—培训技术一本通》书籍作者

先后接受过THE AMERICAN ASSOCIATION FOR THECERTIFICATION OF TRAINING PROGRAM等著名机构的系统专业训练

ERICKSON COLLEGE INTERNATIONAL团队教练国际课程认证

清华大学高级培训师课程班认证

关雪芳

专业资格

AACTP国际认证翻转教练导师

AACTP国际认证培训师导师

AACTP国际认证促动师

锵锵书院版权课程设计师

锵锵书院线上课程主编

项目案例

10年外资企业培训管理经验

曾服务于第三方认证巨头公司，具有丰富的大客户服务和管理经验

曾主导多个知名欧美时尚品牌培训项目

丰富的线上课程开发和版权课程开发经验，指导、参与开发近50门线上课程，在管理能力、通用能力方面形成了高品质的、完整的课程体系

为多家500强企业提供《翻转课堂》、  《课程设计》、  《九型人格》等经典课程，成效显著

在在线培训方面有丰富经验，擅长直播、视频教学，对企业学习的数字化建设、企业大学平台建设颇有研究

郭颖

专业资格

AACTP培训师培养ICT导师

众行行动学习研究院资深导师

结构性思维资深讲师

国家认证企业管理咨询师

IPA国际注册高级心理咨询师

项目案例

AACTP全国微课大赛第一届及第二届专家评委

中国银行内训师培养项目(2期)

光大银行高级内训师培养(3期)

延长石油内训师培养辅导项目(3期)及集团微课大赛评委

国家电网内训师培养辅导项目(4期)

长春一汽集团内训师培养辅导项目

天美零售集团内训师培养及集团内部比赛辅导及评委

北京德和衡律师事务所律师TTT辅导

Vivo销售团队内训师队伍搭建及培养辅导(2期)

富德生命人寿江苏分公司内训师培养辅导