企业人力资源培训规划介绍

企业人力资源管理是企业管理的一个重要组成部分，概括地说，它是为了实现企业战略管理目标，通过一整套科学有效的方法，对企业全体人员进行的管理。

随着我国经济的快速发展，企业人力资源管理在企业经济管理中的重要性越发的显著，做好企业人力资源战略规划离不开对人才的培养，人力资源总监如今转变为CEO的战略伙伴、核心决策层的重要成员吗，是人力资源规划核心人物。

本研修班致力于时代背景下人力资源管理的实战课程，从更新的理念、更高的高度来提升专业水平、拓宽视野、增强对内外环境快速变化的判断和应对能力，促进人力资源管理工作全面创新发展，帮助企业择天下英才而用之。

【核心课程】

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