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(内训)《弟子规》-打造卓越团队,培养中层骨干

来源:在职研究生联盟网 时间:2023-12-25 16:24:36

课程对象

企业核心团队、中高级管理干部、全体员工和国家公务员;

《弟子规》-打造卓越团队,培养中层骨干课程特色与背景

课程特点——用三千年智慧培养干部,培养中层最佳课程,干部必学教材! 

   

    课程目标

    培养忠诚企业、大爱付出的优秀干部,这个过程要分成三步走,从从爱父母开始扩大,到爱家人、爱朋友、爱同事、爱企业、爱顾客、爱社会、爱国家!


课程收益: 

1、干部懂得感恩,首先从感恩父母开始,学会了孝顺孝敬,家庭和谐了!

2、干部学会忠诚和负责任,把本职工作做好就是善,对任何工作负责任就是大善!

3、建立上下级职业规矩,教育员工要懂得执行、进谏、恭敬、接受批评、汇报、请假职业规范;

4、干部掌握了舍得智慧,懂得了无私奉献就是最大获得,愿意付出不求回报!

5、建设和谐企业,人人学会礼貌、和谐、友爱、互助与人相处!

6、建立诚信文化,人人学会诚实守信、说到做到职业道德;

7、形成大爱奉献文化,从爱父母,到爱同事、爱企业、爱顾客、爱社会、爱国家。

8、培养员工养成严谨认真、一丝不苟的工作作风!


课程价值:    

1、帮助企业解决员工流动大、留不下难题,很多企业员工流失率从二位数降低到百分之一二。


    2、员工不敬业、不负责问题根本上得到解决,学习后干部员工形成高度责任精神,会自觉自愿自发投入工作,把本职工作尽职尽责造好,因为员工把工作当成行善,企业规章制度逐步减少!


    3、干部员工急功近利浮躁会变得宁静,干部员工知道财富是付出的回报,只有舍才能得,奉献付出成为企业风气,全体员工幸福指数迅速提高;


    4、企业争名夺利不和谐得到解决,领导懂得关爱部下,员工爱领导努力工作,员工之间相互帮助、友爱同事形成风气;


    5、服务质量大大提升,成为五星级优质服务。干部员工懂得了爱心与付出,用真诚与真爱为顾客服务,把顾客当父母,涌现出雷锋式感人事迹!

课程大纲

第一课 、道德——做有道德好干部                 

第一节、企业危险品 —— 有才无德的干部               

第二节、企业的脊梁—— 忠诚付出的好干部              

第三节、好干部评价模型 —— 德能技                   

企业的脊梁—— 忠诚付出的好员工 ,企业危险品 —— 有才无德的员工!

第四节、《弟子规》—— 做人的基本规矩,必备基本道德                     

好员工必备 —— 八大职业道德   

                                         

第二课  感恩 —— 知恩报恩                             

心怀感恩!感恩父母、感恩企业、感恩客户、感恩社会;              

第一节、感恩——知恩报恩                         

     有恩不报非君子!过去受人点水恩,当以涌泉报!

第二节、我们为什么要感恩                    

凡是你感恩的,你将得到更多!凡是你认为理所当然的,你必将失去!

第三节、感恩法则——感恩别人,贵人相助                       

第四节、美国希尔顿酒店大王成功传奇 —— 感恩改变命运      

第五节、汽车销售冠军乔•吉拉德 —— 感恩销售法则          

第六节、感恩一切——感恩天地、感恩国家、感恩父母和感恩企业 


第三课、孝 —— 感恩父母,百善孝为先; 

第一节、百善孝为先——

不孝父母的人能忠诚企业吗?一定不能!连父母都不孝顺的人,能真诚服务顾客吗?一定不能!一个对生他养他父母都不孝的人,能对朋友讲义气吗?一定不能!

第二节、孝是人性的规律             

第三节、孝道与人生成功 ——孝悌之至,通于神明,光于四海,无所不通!

世界首富比尔•盖茨说:天下最不能等的事情是孝道!

所以自古忠臣出孝门,古人当官都要举孝廉!         

第四节、如何孝顺父母?——尽孝父母之四大孝          

孝父母之身、孝父母之心、孝父母之志、孝父母之慧;

孝敬是从心里对父母尊敬,才有真正的孝! 

          

第四课、忠 —— 忠诚胜于能力                           

第一节、忠与孝 —— 小孝治家,大孝治企,至孝治国

第二节、忠诚高于能力                                      

忠诚 —— 员工得到信任唯一途径,获得重用提拔唯一前提。 

第三节、忠第一条——尽忠职守,做好本职工作                

第四节、忠第二条 ——尽心竭力,无私付出                   

第五节、忠诚四大关键要素——执行、进谏、责任和付出        

第六节:忠于工作第一条—— 执行服从  

解读:父母呼  应勿缓  父母命  行勿懒

第七节:忠于工作第二条—— 进谏

解读:亲有过  谏使更  怡吾色  柔吾声      

第八节:忠于工作第三条—— 谦虚恭敬                

解读:父母教 须敬听       

第九节:忠于工作第四条—— 接受批评           

解读:父母责 须顺承   


第五课、责任——责任高于一切

第一节、责任是什么——活着就必须做好                       

第二节、遇到问题第一句话——我的责任       

        各自责,天清地宁!各相责,天翻地覆!

第三节、为什么是我的责任?

说是我的责任,立即进步!不是我的责任,原地停止!

第四节、完全责任运动 —— 负百分之百责任!行有不得、反求诸己!

第五节:责任第一条规矩 —— 说到做到

解读:凡出言 信为先 诈与妄 奚可焉

第六节:责任第二条规矩 —— 承担责任

解读:过能改 归于无 倘掩饰 增一辜


第六课、付出 —— 舍得人生大智慧    

第一节、财富规律 —— 种子定律:             

关键内容:种瓜得瓜、种豆得豆,到 —— 种钱得钱;

第二节、如何种种子 —— 舍得

舍什么,得什么。

有舍有得,小舍小得!大舍大得,不舍不得!

第三节、清末首富红顶商人—— 胡雪岩的成功秘诀

第四节、如何在工作中种种子?

每天多付出一点,积小善成大德!

多干一点累不死人! 少得一点也穷不了!

案例——日本丰田渡边总经理,默默无闻义务修车6年!

第五节、吃亏本质是 —— 舍与种子             

吃亏的人,最有福气!付出的人,得到最多! 

 

第七课、仁 —— 敬天爱人

第一节、稻盛和夫说 —— 企业经营天道“敬天爱人”  

第二节、爱——爱是世界上最伟大力量       

第三节、爱有多大,事业就有多大           

爱父母→爱家人→爱朋友→爱企业→爱同事→爱顾客→爱社会→爱国家!

第五节、爱的本质——无私利他           

第六节:爱心第一条规矩 —— 顾客是衣食父母

解读:凡是人 皆须爱 天同覆 地同载

第七节:爱心第二条规矩 —— 将心比心爱的方式

解读:将加人 先问己 己不欲 即速已


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