来源:在职研究生联盟网 时间:2024-02-06 15:40:50
商业银行各部门总经理、副总经理、支行行长、副行长等中层管理者。
中层管理者是银行的脊梁,是银行的核心人才库,是银行得以生生不息的创新源泉!中层管理者长期处在管理和经营的一线,工作的时间长,学习的时间少,总结提高的时间更少,凭经验管理、凭感情管理成为在管理实际过程中的最大习惯,同时也是最大障碍。中层管理者的素养与能力是银行纵深发展的软肋!
课程模块领导力(中级)★ | |
管理思维突破 | |
管理实践与技能 | 高绩效团队建设 |
有效授权与激励 | |
权变领导力 | |
管理者高效沟通技巧 | |
打造高效的执行力 | |
中层管理者的时间管理 | |
风险管理与内控 | |
组织行为学(管理心理学)★ | |
创新思维 | |
业务创新与开拓 | 金融服务业的开放式创新 |
投资银行的兼并与收购业务 | |
私人银行业务 | |
如何打造零售银行 | |
金融衍生品市场与创新 | |
融资租赁 | |
金融税务 | |
风险管理 | |
宏观形势与战略 | 宏观经济形势走向对银行的影响 |
“十八大”后政策走向 | |
银行竞争与发展战略★ | |
战略思维能力提升★ | |
银行组织架构设计与业务流程再造★ |
说明:注有★标记的建议针对正职干部,注有☆标记的是专门针对副职干部的,其余课程为针对所有中层干部的。
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